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玉山金啟動人才招募跨界徵才380人

作者：鉅亨網記者陳慧菱台北 | 鉅亨網 – 2014年12月27日上午10:23

玉山金(2884-TW)宣布啟動2015年人才招募計畫，廣招跨界人才，除了金融及商學背景外，特別強調歡迎具備理工、資訊、電商及法律背景等多元人才，預計招募380人，包括360位新進人員與20位儲備幹部（MA）。

玉山金控人資長王志成表示，玉山近年來以深耕台灣、布局亞洲為策略主軸，再加上各項業務快速成長，需要更多優秀人才共襄盛舉，歡迎有志於金融業長期發展的年輕人加入玉山，共同打造精彩的未來。在預計招募的380人中，涵蓋理財專員、投資諮詢顧問、法金RM/ARM、產品PM、數位金融、資訊科技、財務工程等領域。

玉山銀行今年榮獲亞元雜誌評選為「台灣最佳銀行」，同時也獲得國內外許多重要大獎，經營績效受到各界的肯定。玉山金控暨玉山銀行總經理黃男州強調，優秀人才是企業最大的資產，人才與創新是建構企業核心競爭力的最重要來源，也是邁向永續經營的最重要基石。

黃男州表示，從新進人員開始，到學長姐、中階主管、經理人，甚至到領導梯隊，都有完善專屬的訓練課程，再加上各項金融專業的研習班與e化的學習課程，玉山的同仁除了在工作中學習及成長外，透過各種訓練的機會還可開拓更寬廣的視野，造就金融專業的π型人才。

對於社會大眾關心的調薪議題，黃男州表示，玉山擁有前瞻的人力資源政策及完善的薪資調整機制，每年均會依員工績效表現、市場環境及金控整體獲利進行薪資調整，過去三年平均每年整體薪酬的調幅為4~6%，整體薪酬策略係朝與國際接軌的方向邁進。

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